L'RSPP ha il compito di coordinare le attività di prevenzione e protezione e di garantire un ambiente di lavoro sicuro per i lavoratori. Il datore di lavoro, d'altro canto, ha la responsabilità di individuare un RSPP adeguato e di fornire il supporto necessario per assicurare il rispetto delle normative sulla sicurezza sul lavoro. Il mancato rispetto di tali disposizioni potrebbe comportare sanzioni e responsabilità penali per il datore di lavoro.
Chi può assumere il ruolo di RSPP e quali sono le responsabilità del datore di lavoro?
Il ruolo di RSPP, Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, non può essere assunto autonomamente dal datore di lavoro. La normativa prevede che il datore di lavoro debba designare un RSPP competente e qualificato per gestire la sicurezza sul lavoro.










































































